TRABALHISTA EMPRESARIAL
Diante do crescente número de conflitos na área de atuação empresarial, a assessoria jurídica preventiva, cada vez mais, mostra-se como instrumento eficaz e indispensável ao sucesso de qualquer empresa, seja diminuindo riscos na contratação, seja prevenindo despesas futuras decorrentes de demandas judiciais.
Com 12 anos de experiência no direito trabalhista, sendo especialista no atendimento tanto para empregados quanto para empresas, entendemos profundamente as necessidades de ambas as partes.
Essa experiência abrangente nos permite oferecer soluções estratégicas, práticas e eficazes, com um atendimento personalizado que minimiza riscos, maximiza resultados e garante que a sua empresa esteja sempre em conformidade com as exigências legais e que tenha uma ótima reputação no mercado.
Além disso, temos uma visão ampla e imparcial, capaz de enxergar as demandas do empregado e as necessidades da empresa, sendo a solução ideal para gestores que desejam evitar processos, entender melhor suas obrigações legais e construir relações de trabalho seguras e produtivas.
Nosso foco é proporcionar segurança jurídica e crescimento, com um atendimento consultivo e altamente especializado.
Atualmente possuímos 04 pacotes de assessoria jurídica mensal: Assessoria Essencial, Assessoria Pocket, Assessoria Parcial e Assessoria Completa. Cada pacote é sugerido de acordo com as necessidades atuais da empresa.
ASSESSORIA essencial
- 1h de consultoria online por mês (Zoom ou Google Meet);
- 1 revisão de contrato por mês (admissão, alteração ou demissão);
- Checklist preventivo a cada 03 meses
- Dúvidas por e-mail e resposta em até 48h
- Desconto de 30% em defesas trabalhistas ou consultorias avulsas.
ASSESSORIA
POCKET
- Análise e aplicação da CCT do sindicato;
- Análise e reformulação de contratos em geral;
- Pareceres e análises de quaisquer questões trabalhistas;
- Consultas verbais e online em horário comercial;
- Acompanhamento e defesa de até 01 processo judicial (trabalhista e cível).
ASSESSORIA
PARCIAL
- Análise e aplicação da CCT do sindicato;
- Análise e reformulação de contratos em geral;
- Pareceres e análises de quaisquer questões trabalhistas;
- Consultas verbais e online em horário de expediente;
- Mini auditoria preventiva quanto ao cumprimento da legislação;
- Acompanhamento e defesa de até 02 processos judiciais ou administrativos (trabalhistas, cíveis ou administrativos).
ASSESSORIA COMPLETA
- Análise da CCT do sindicato e aplicação na prática;
- Análise e reformulação de contratos;
- Pareceres e análises de quaisquer questões trabalhistas;
- Reestruturação da parte jurídica/administrativa da empresa;
- Consultas verbais e online dentro e fora do expediente;
- Reuniões periódicas, caso necessário;
- Análise in loco dos problemas jurídicos da empresa e plano de elaboração para minorá-los, caso necessário;
- Confecção de regimento interno ou código de conduta;
- Auditoria preventiva quanto ao cumprimento da legislação;
- Acompanhamento e defesa de processos trabalhistas, cíveis e administrativos (exceto licitações) limitado a 05 processos.
Comprovadamente esse tipo de serviço reduz o custo com advogado, já que a contratação do profissional para uma ação específica não tratará dos problemas da sua empresa, tendo em vista que ele será responsável apenas pelo processo ao qual foi contratado. Já a assessoria jurídica trabalhará no foco do problema, o que evita os altos custos com processos judiciais (advogado, custas judiciais e condenações extrapolantes).
Agora, se não é prioridade para você evitar processo trabalhistas e solucionar os problemas atuais da sua empresa, o nosso escritório também poderá atuar de forma contenciosa avulsa.
DEFESA CONTENCIOSA AVULSA
- Elaboração de defesa em processos;
- Acompanhamento em audiências;
- Interposição de recursos nas instâncias superiores.
A atuação contenciosa também terá a mesma qualidade da assessoria jurídica, porém esse serviço visará apenas defender os direitos e interesses da empresa no processo judicial. Isto é, o escritório irá elaborar a defesa da empresa e acompanhar o processo exclusivamente para aquela situação, sem focar no raiz do problema e resolvê-lo de forma eficaz.
Saiba mais sobre a importância de ter uma assessoria jurídica mensal na sua empresa clicando aqui!